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(2014.2.16)第一届特训营管理委员会第二次会议纪要

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admin 发表于 2014-2-17 08:34:14 | 显示全部楼层 |阅读模式
会议主题
第二次管理委员会工作讨论
会议大纲
一、各特攻队分享时间、主题、次数讨论
二、管理委员会需发布的文件讨论及发布时间讨论
三、管理委员会团队建设讨论
四、QQ群运营讨论
会议形式
现场沙龙
会议时间
20140216 星期日 1300——1800
会议地点
特训营营地
与会人员
王学湛 刘津 袁红 李旭军 刘珂
主持人员
袁红
记录人员
刘津
请假人员

会议内容:
会前抽签决定现场主持人。
一、各特攻队分享安排:
共安排分享二十一次,具体时间如下:
绩效管理-活动七次,北区4710月,南区5811月,袁红个人9月;
招聘选拔-活动四次, 46911月;
行业研究-总体六次,每个行业2次(金融、地产、IT);下周内要组织行业研究特攻队全体活动,强调成立特攻队的意义及目的;
学湛-代培训发展特攻队分享四次。
团队建设-作为活动补充,时间及内容待后续讨论。
主题留待后续讨论,另需确认2014年上半年课程表发布时间。
发布主题先以“专业案例+第几次”发布,临近再发布主题。
二、管理委员会需要发布的文件及发布时间讨论:
待发布内容及发布时间的初步讨论结果如下:
1、管理委员会章程(331日旭军负责);
2、网站使用说明(33日刘津);
3、营员成长路线图及沙龙介绍(33日学湛);
4、教练公约(630日学湛);
5、骨干训练手册(331日学湛);
6、特攻队介绍(331日三人);
7、反向传导机制(630日旭军);
QQ群及微信群里进行讨论,所有文档在修改时务必以修订模式进行修改;
由刘津完成文档发布统一模板制作;
其余各个发布内容由主要负责人员进行推动及落实工作。
三、管理委员会团队建设讨论:
由除学湛外的四位委员各自担当一次活动的组织者,具体时间及分工如下:
120144月旭军负责
220147月刘珂负责
3201410月袁红负责
420151月刘津负责
四、QQ群运营讨论
基于“成长”由各个特攻队共同对QQ群进行管理,形式不限,具体分工如下:
周一——自由讨论时间;
周二——培训发展特攻队(学湛代);
周三——招聘选拔特攻队;
周四——行业研究特攻队;
周五——绩效管理特攻队。
号召各个特攻队成员在群里共同围绕话题进行讨论,每日讨论后将精彩话题和核心内容汇总并公布在特训营网站相应版块中,供未来留存查找。
217日前由李旭军同学完成QQ群群规初稿并发给大家。

备注


 楼主| admin 发表于 2014-2-17 08:37:12 | 显示全部楼层
有图有真相

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李旭军 发表于 2014-2-17 08:57:55 | 显示全部楼层
小伙子真帅。
此次会议效率且有效,活力和激情来自意愿。
林燕梅 发表于 2014-2-17 09:42:00 | 显示全部楼层
2014再次起航,加油!走起!
王学湛 发表于 2014-2-17 10:06:37 | 显示全部楼层
超额完成任务!
——基本确定了《营员成长路线图和沙龙定位》
——对行业特攻队下次会议议题进行了充分讨论。
魏敬秋 发表于 2014-2-17 10:17:56 | 显示全部楼层
有内容、有方向!
武婷 发表于 2014-2-17 10:31:28 | 显示全部楼层
定位越来越清晰了,2014马上有行动。
大家一起努力!
张欣阳 发表于 2014-2-17 11:18:28 | 显示全部楼层
超额完成,说明效率很高。效率高说明参与者积极主动,思路清晰,体现了几位教练的水平,赞
王亚楠 发表于 2014-2-19 10:29:12 | 显示全部楼层
几位都是实力派,都是做事的人!赞并学习

刚刚领会完会议精神,有一点疑问和两点建议。
【疑问】
每个特攻队管理一天群,管理的内容?或者说权责?只是发起分享讨论?
【建议】
1、每天的分享讨论时间固定一下,慢慢大家就能形成习惯,想要参与分享讨论的每天到点只要时间允许就会出现。不固定的话,没有规律,或许有的人愿意参与但老是时间不凑巧。
2、每天的分享讨论话题可以提前告知,感兴趣的会尽量出现。
 楼主| admin 发表于 2014-2-19 12:21:37 | 显示全部楼层
几位都是实力派,都是做事的人!赞并学习

刚刚领会完会议精神,有一点疑问和两点建议。
【疑问】
每个特攻队管理一天群,管理的内容?或者说权责?只是发起分享讨论?
【建议】
1、每天的分享讨论时间固 ...
王亚楠 发表于 2014-2-19 10:29


亚楠很用心!赞!

特管委要商议一下!

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